特大消息，重要通知：随着各个省份养老金调整方案的工作，有一部分的人的养老金已经增加了500多，而有一些却相比往年不但没有增长，反而减少了。可是现在山东省的退休金调整方案却迟迟没有动静，到底什么时候会公布出来呢？

　　按照往年的惯例，山东省将还是在在7月中旬公布吗（2022年在7月22日公布，2022年在7月17日公布稍微提前了几天）？

　　今年还是在4月份的时候人力资源社会保障部发的《财政部关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》（简称通知）我们可以知道，无论你是60岁还是80岁，甚至是90岁，这里面有一些东西你必须要清楚，不然就算山东的退休金公布了，到时候连自己该领多少钱都不知道。

　　根据不完全统计，到现在已经有15个省市公布了今年的调整方案。这些省市分别是：上海、陕西、宁夏、河北、辽宁、江苏、河南、内蒙古、安徽、甘肃、北京、江西、湖南、天津和新疆自治区。

　　有一些省份已经公布了，今年上调的养老金将会在6月底或者7月初到账。

　　公布比较早的上海市要求 6月20日 将补发到位机关事业单位退休人员上调的养老金，企业退休人员上涨的养老金已经在5月18日补发到手了。

　　原因：

　　1.

　　2.

　　3.

　　4.

　　5.

　　2022年与2022年的时候，山东省都是采取了三种调整措施，主要是定额调整，挂钩调整，倾斜调整。

　　那么在2021年，山东省调整的方向会保持往年的？还是会像上海一样取消挂钩工龄？

　　在2022年的时候，山东省定额调整为：每人每月增加50元养老金。

　　在2022年的时候，山东省定额调整为：每人每月增加52元养老金，比2022年多增加两元。

　　人社部4月份发布的通知，我们可以知道今年养老金上调的总体水平为4.5%，比去年少了0.5个百分点，因此今年山东省定额调整应该会比2022年有所下降。

　　2022年山东省挂钩调整。按照以下两部分计算增加养老金：

　　1．按2022年12月本人基本养老金的1.7%确定月增加额。

　　2．企业和机关事业单位退休人员分别执行以下挂钩调整办法：

　　（1）企业退休人员与本人缴费年限挂钩调整。将本人缴费年限进行分段，对15年（含）以下的部分，每满1年，月增加1.5元；16年以上至25年的部分，每满1年，月增加2元；26年以上至35年的部分，每满1年，月增加2.5元；36年以上至45年的部分，每满1年，月增加3元；46年以上的部分，每满1年，月增加3.5元。其中，缴费年限含视同缴费年限，不含特殊工种等折算增加的年限；缴费年限不足1年的，按1年计算。

　　（2）机关事业单位退休人员与本人职务（岗位、技术等级，下同）挂钩调整。根据职务层级不同划分若干档次，每个档次以32元为基数乘以不同的调整系数确定月增加额。各职务层级的具体调整系数，遵循衔接平衡原则，另行确定。

　　2022年山东省挂钩调整。按照以下两部分计算增加养老金：

　　1．按2022年12月本人基本养老金的1.7%确定月增加额。

　　2．企业和机关事业单位退休人员分别执行下述挂钩调整办法：

　　（1）企业退休人员与本人缴费年限挂钩调整。将本人缴费年限进行分段，对15年（含）以下的部分，每满1年，月增加1.5元；16年以上至25年的部分，每满1年，月增加2元；26年以上至35年的部分，每满1年，月增加2.5元；36年以上至45年的部分，每满1年，月增加3元；46年以上的部分，每满1年，月增加3.5元。其中，缴费年限含视同缴费年限，不含特殊工种等折算增加的年限；缴费年限不足1年的，按1年计算。

　　（2）机关事业单位退休人员与本人职务（岗位、技术等级，下同）挂钩调整。根据职务层级不同划分若干档次，每个档次以32元为基数乘以不同的调整系数确定月增加额。各职务层级的具体调整系数，遵循衔接平衡原则，另行确定。

　　经过对比，我们可以发现2022年与2022年的挂钩调整方案完全一样。

　　在今年4月份人社部发布的通知里，我们可以知道总体方针为鼓励多缴多得，长缴多得。而这一部分主要是与缴费年限以及缴费基数相关，在调整方案里也主要是通过挂钩调整进行。

　　所以我们应该可以猜测到在今年山东省的挂钩调整，还是会像往年一样进行两个部分调节。总体平均上涨水平为4.5%。因此我们可以猜测基本养老金的上涨幅度可能达不到之前的1.7%，或许会略有下降。

　　2022年的倾斜调整方案

　　2022年12月31日前，年满70周岁不满75周岁（以办理退休手续时按规定确认的出生年月计算，下同）、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员，每人每月分别增加15元、30元和60元养老金。

　　同时，综合考虑不同年龄、不同情况人员以往年度倾斜标准等因素，对达到相应年龄的有关人员，再适当增加一定数额的养老金。

　　其中，2022年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的企业退休人员（不含企业一次性补缴参保人员）每人每月分别增加290元、190元和360元，企业一次性补缴参保人员每人每月分别增加70元、60元和120元，机关事业单位退休人员每人每月分别增加20元、80元和80元。

　　2022年的倾斜调整方案

　　2022年12月31日前，年满70周岁不满75周岁（以办理退休手续时按规定确认的出生年月计算，下同）、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员，每人每月分别增加20元、40元和60元养老金。

　　同时，综合考虑不同年龄、不同情况人员以往年度倾斜标准等因素，对达到相应年龄的有关人员，再适当增加一定数额的养老金。

　　其中，2022年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的企业退休人员（不含企业一次性补缴参保人员）每人每月分别增加290元、190元和360元，企业一次性补缴参保人员每人每月分别增加70元、60元和120元，机关事业单位退休人员每人每月分别增加20元、80元和80元。

　　经过对比，我们可以发现，2022年的高龄倾斜明显要比2022年调整的幅度要大，这也仅仅体现在年满70~75周岁，76~80周岁两个档次。其他地方2022年和2022年保持一致。

　　我们继续对比其他省份可以知道，山东省的这个高龄倾斜，其实它的幅度并不是很大。山东为孔孟之乡，老吾老以及人之老，尊老爱幼的传统在那边应该会更加的体现。在今年高龄倾斜的调整幅度可能会继续增加。

　　好饭不怕晚，作为孔孟之乡一直以来都是好客之邦，礼的代名词。养老金的发放上面肯定会更加体现大省担当，面对退休的老年人，肯定会有好的调整方案等着我们。

　　已经作为退休人员生活的保障，在每一年都没有出现拖欠或者是推迟的现象，今年肯定还是像往年一样，虽然去年经历疫情的影响，但是我们国家今年还是连续17年对养老金进行上调。

　　山东省现在还没有。公布养老金调整方案的细则，但是我们也可以推测，今年山东省的养老金调整规划应该和往年不会相差很大。

　　随着7月份建党100周年纪念活动的开始，我有理由相信山东省将会在6月底7月初将养老金上涨的部分发放到位。

　　还请各位等待发放上涨养老金的退休人员耐心一点，要知道好戏总是在后头。

　　我是梧通，每天和你分享一点小知识。

　　回答你：山东是经济大省，经济体量很大，但是平均工资水平在全国处在中游水平上。根据连续十六年涨幅的退休工资涨幅水平看，山东的涨幅高于全国平均水平。

　　今年是中国建党百年，为体现党对退休人员的关怀，国家要求规定在6月底前，将上涨的部分养老金，发放到位。至今确实没有看到山东的调薪公布方案。

　　山东是人口大省，退休人员多涉及面广，估计正在全力以赴加紧计算中，不期将上涨部分，补发到每一位退休人员手里，希望大家敬请期待吧，山东的涨幅绝对不会有低于全国涨幅平均水平。

　　受疫情影响，全球经济下行压力增大，中国是抗疫最为成功的国家，经济也在逆势上涨，在困难时刻，国家仍然拿出钱来，给全国广大退休人员涨工资，充分体现了党和国家对退离休人员的关怀。

　　注：图片来源于网络，未经作者授权，如有侵权，及时删除，特此声明！

　　感谢邀请，更感谢楼主的提问。

　　楼主您好，6月底以前养老金上涨。将发放到位，山东省的退休金什么时候公布呢？6月底之前有大约10多个省份已经公布了具体的调整方案，而且对于这10多个省份所公布具体调整方案以后，并且也承诺了在6月底之前将上调的养老金发放到位，可以说这是一个非常好的消息，但是并不是说全国所有的地区。都能够在6月底之前发放到位。

　　这里面需要说明的是。每个地区是自行制定具体的调整方案和实施细则，当然具体的调整方案实施细则公布之后，基本上可以确定在月底之前发放，这没有问题，但到目前为止只有10多个省份出台了具体的调整方案，到目前为止山东省还没有出台具体的方案，所以说我们并不能够准确的告诉大家，6月底就能够发放到位，但是基本上可以确定的是6月底之前发放，到位的可能性是很大的。

　　而且我认为在这个端午节假期以后，逐步的就会有另外一批省份陆续公布具体的调整方案，当然也可能会包括山东人，如果说一旦公布具体的调整方案之后，那么在6月底之前补发到位的可能性是非常大的，所以说我们再需要耐心的等待一段时间就可以了，而且对于退休老人来讲，实际上你的退休金待遇是从1月份开始补发的，我们都等了这6个月的时间了，还差这几天嘛，所以说再耐心的等待一下就可以。

　　感谢阅读，请加我的关注。

　　题主不要急，先来看看山东去年何时发布养老金上调实施方案的。2022年7月20日，山东省公布了2022年养老金上调方案。

　　今年依然会在7月20日吗？我觉得不可能那么晚，会提前一个月左右，也就是在2021年6月17—22日之间，由于6月19日和6月20日是周末双休，因此实际上山东的养老金上调政策公布时间很可能会在6月17、18、21、22日四天中的一天。原因如下：

　　1.在每年国家人社部公布当年养老金上调比例的文件中会有一条要求各地人社厅（局）上报当地方案的内容。2021年的上报截止日期比去年正好提前了整整一个月。这意味着虽然没有明说，但其实内含要求就是各地比去年提前一个月公布。

　　2.去年除了上海在5月公布实施方案外，其他30个省市自治区都在7月才公布了方案。今年情况发生了改变，上海还是在5月份公布了方案，而目前为止已经有14个省市自治区在6月上半月公布了今年的调整方案。此外，四川省之前发布消息称今年的养老金调整工作争取在6月底前完成。

　　从以上两点可以推断出今年除了上海以外，其他地区基本上都会在6月底前公布调整方案，虽然我没有得到山东省的官方信息，但这样的预计是有迹可循的。

　　山东省作为全国人口和经济大省，养老金上调政策与700多万人有关。从去年调整方案来看，上涨的其实挺多的。去年全国人均上涨比例为5%，山东省份机关事业单位退休人均平均上涨了3.9%，而企业退休人员平均上涨了5.4%。预计今年山东省份企业退休人员平均能够上涨5%左右（国家规定的人均上涨比例为4.5%）。

　　从山东省去年的养老金上调政策来看，缴费年限多的人获得的上调更多。因为去年的上调方案里有一部分叫做挂钩缴费年限的上调部分。

　　具体来说，缴费年限在15年及以下的部分，每满一年每月增加1.5元；16年-25年的部分，每满一年每月增加2元；26年-25年的部分，每满一年每月增加2.5元；36年-45年，每满一年每月增加3元；46年及以上，每满一年每月增加3.5元。

　　随着缴费年限的增加，每多一年可以带来的增加额会多一些。最高的3.5元是最低的1.5元的2.33倍。估计今年也会持续这样的惯例，长缴长得体现的淋漓精致。

　　据了解，国家对全国广大的退休人员养老金的上涨，规定要在6月底前补发到位，如果是这样，山东省无异比去年提前一个月，把养老金上涨部分，发放到我们的账户。

　　全国养老金上涨补发到位时间，各省时间不一，国家这一发放时间的规定，体现了国家对我们退休人员的关怀。

　　所以，山东省一定不服众望，在六月底前还有不到20天的时间，调整方案和补发一起到位，大家耐心等待吧。

　　至今31个省直辖市中，全国已有超半数省市公布了第十七次退休人员养老金增资的消息，退休老人们欢心鼓舞，这是党和政府对老人们的关爱。

　　已公布方案中挂钩调正方面方式多样，各显其能，尤其是对70岁以上老人的养老金倾斜政策更为突出。

　　山东省是我国经济发展大省，去年养老金增资具有特色，省内退休老人受益匪浅，相信今年的增资方案山东会更合理更细致，定会给人们带来惊喜。

　　快了，过了端午节即出台，请耐心等待，从其它省市已公布方案的城市来看，补发到位都很快，山东省七月1日前肯定也同样会完成此项工作。

　　关于本年度养老金上涨部分何时发放到位的问题，我来谈一下我知道的情况。

　　前几天，我和一个在社保局工作的朋友曾经专门讨论过这事，他非常肯定的说，退休人权养老金上涨部分已经计算清楚，只待发放因为需要一个过程，六月份不可能发放了，七月份应该发放到位。

　　至于上涨的具体数额，根据国家规定，今年的上涨幅度是4.5个百分点，因为各方面的调整，领到手的数额肯定高于这个4.5，相信大家是很满意的。

　　其实这些年来，过年每年对养老金都有一定的上涨，即使在2022年经济受疫情影响的不急情况下，仍然进行了调整，大家对这些是满意的。尤其是随着手中的钱越来越多，现在已经没有人处在“等钱买米、等米下锅”的窘迫状态，所以上涨的养老金早发晚发其实没多少人在乎的，反正数额已确定，是自己的钱终究是自己的。大家之所以关心这件事，无非是让心里有个底而已。

　　大家同意我的看法吗？欢迎交流指导。

　　按山东济南对工令的分四档计算！40年工令还涨不到每年工令平均不到2元钱！！！太会算计退休企业职工了！别的省市没有分四档15年工令1丶5元，再10年，1丶8元；再10年2元；再10年2丶4元！算下来40年工令的涨72元！每年还涨不了2元！太枢门了！！！

　　关于退休人员养老金上调方案公布情况，去年，山东公布的排序是在全国第15名。今年，全国已有12个省市已公布。截止到6月13日（周日）还尚未见到山东公布出台。目前距6月底还有半个多月的时间，再加上山东省为退休人员每月发放养老金的时间是在的20—25日，所以，预计山东省为退休人员上调养老金的实施细则（方案）应该会在下周公布。加上7月1日喜逢中国建党100周年，估计6月底之前养老金的上调情况，一定会补发和发放到位。

　　再耐心的等待几天吧，二十四拜都拜了，就不差这一拜了。

　　重要消息，紧急通知：全体退休人员请注意，2021年养老金新调整已经出炉，总体幅度为4.5%，就意味着有些人每月能上调400元养老金 ，而有些人每月只能上调几十元养老金，跟去年相比，这些人不但没增加反而还减少，所以大家一定要搞懂养老金的政策，只要按照政策交，每月上调400元的名单里肯定还有你。

　　2021年一月份，中国人社部和财政部就对今年养老金调整进行了规划，总体幅度为4.5%。

　　计算方式：用自己的退休金乘以4.5%结果就是每月上调的养老金。

　　答案：错误。

　　原因：今年幅度为4.5%，只是所有退休人员的一个总体平均值，而不是个人人均值，也就是说有些人的个人人均值肯定超过今年的4.5%，而有些人达不到今年的4.5%。

　　今年的养老金计算调整方式还是按照往年的三结合来调整。

　　暂时目前山东省对于今年退休金的调整还没有进行公布，但是可以根据去年山东省的定额调整来推测一下。

　　因为今年养老金的调整，还是根据往年的三结合来决定，没有太大的变化。

　　定额调整，每个省份都有不一样的规定，像河南省2021年对于定额调整的标准是每人每月上调50元，跟往年相比，河南省的今年定额调整还下降了5元。

　　上海市2021年对于定额调整的标准是每人每月上调70元，跟往年相比，上海市的今年定额调整也是下降了五元。

　　山东省又是一个经济大省，对于今年的定额调整，想必跟往年基本相差不了多少。

　　2022年山东省定额调整的标准是，每人每月上调52元。

　　所以今年山东省养老金的定额调整肯定跟去年，相差不了多少。

　　多缴多得，长缴多得进行挂钩。

　　也就是说你缴的费用越多，缴费年限越久，那么你的养老金调整也就越高。

　　决定退休以后，养老金的待遇是根据个人账户养老金水平基数比例，缴费年限来决定。

　　2022年山东省对于挂钩的标准跟缴费年限，养老金水平双挂钩。

　　所以今年山东省还是按照往年的双挂钩进行调整。

　　按照2022年12月份，每人基础养老金的1.7%进行增加，与缴费年限挂钩是企业和机关事业单位退休人员分别执行。

　　所以通过2022年山东省的养老金调整，可以推测出2021年山东省养老金的调整，应该跟往年相差不了多少。

　　所谓的倾斜调整，就是对一些特殊人员的关照比如：高龄退休人员，军转干部，贫困边远地区人员。

　　也就是说年龄越大，上调的金额也就越多。

　　①、满70岁～不满75周岁，每人每月上调15元。

　　②、满75周岁～不满80周岁，每人每月上调30元 。

　　③、年满80周岁以上、每人每月上调60元。

　　想必2021年山东省对于高龄退休人员的标准还是按照往年来做出调整。

　　跟河南省上海市相比，高龄退休人员的起点有一点高。

　　河南省上海市对于高龄退休人员的起点是满65周岁就可以享受倾斜调整，而山东省是满70周岁。

　　对于军转干部，想必还是根据往年的情况来调整，不能低于省份最低的养老金水平，低了就补。

　　（以上的只是推测，具体情况根据山东省官方发文为准。）

　　我个人觉得今年山东省养老金的公布发放跟往年相比，不会那么晚，而且还会提前，大概也是在6月19日到6月20几日左右。

　　因为目前咱们国内，已经有14个省市自治区，在6月15号之前就已经公布了养老金的调整 ，连四川省都公布最晚不超过六月底。

　　所以现在虽然山东省官方没有公布出养老金的调整，但是也可以推测出最晚时间在6月底，7月初。

　　虽然现在山东省还没有进行养老金调整的公布，大家不用担心，只是时间早晚问题。想必也不会推迟的太久。

　　而且今年养老金的调整跟去年相比，差距不是特别的大，只是总体幅度下降了0.5%。因为2022年的是5%，那么像这样对退休人员有影响吗？

　　答案：对部分退休人员有影响。

　　原因：毕竟养老金是根据多缴多得，长缴多得来为主要核心，养老金越少的人涨的越少，养老金越多的人涨的越多，今年总体幅度又下降了4.5%，也就意味着那些养老金少的人要比去年上调的金额更加的少。

　　所以大家不要抱怨，因为你养老金的待遇是根据自己多缴多得，长缴多得来决定，不可能说我交5000元，别人交一万元，彼此退休金都是一样，这样一来，非常的不公平。

　　虽然说养老金已经17年连涨，但是每年上涨的幅度一年比一年低，如果未来几年还要按照这样来的话，那么就意味着上涨的金额会越来少。

　　原因就是交社保人少，领养老金的人多，入不敷出，所以导致今天这种局面。

　　希望养老金的政策能越来越好，把养老金低的人往上调一下，拉小彼此之间的差距。

　　（感谢各位朋友，观看和支持）。

　　按照往年的惯例，山东省将还是在在7月中旬公布吗（2022年在7月22日公布，2022年在7月17日公布稍微提前了几天）？

　　今年还是在4月份的时候人力资源社会保障部发的《财政部关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》（简称通知）我们可以知道，无论你是60岁还是80岁，甚至是90岁，这里面有一些东西你必须要清楚，不然就算山东的退休金公布了，到时候连自己该领多少钱都不知道。

　　根据不完全统计，到现在已经有15个省市公布了今年的调整方案。这些省市分别是：上海、陕西、宁夏、河北、辽宁、江苏、河南、内蒙古、安徽、甘肃、北京、江西、湖南、天津和新疆自治区。

　　有一些省份已经公布了，今年上调的养老金将会在6月底或者7月初到账。

　　公布比较早的上海市要求 6月20日 将补发到位机关事业单位退休人员上调的养老金，企业退休人员上涨的养老金已经在5月18日补发到手了。

　　原因：

　　1.去年受疫情影响，各行各业多多少少都受了一些影响。但是在这样的情况下，国家还是连续17年连涨，将养老金调整的大致方针定为上调4.5%。

　　全球经济都不景气的情况下，国家仍然给全国退休人员涨工资。这也充分说明了党和国家与所有人共同进退，因此今年山东省的养老金调整方案可能会提前。

　　2.现在已经有15个省份，陆陆续续公布了养老金的调整方案，并且也公布了上调的部分养老金将在6月底7月初发放到位。

　　各个省份的调整方案都比往年稍稍提前了不少，因此有理由相信山东省将在6月底之前将老养老金调整方案公布，上涨的养老金部分预计会在7月初发放到位。

　　3.今年是中国建党100周年，这么多年党和人民一直都是紧密相连。为体现党对退休人员的关怀，山东省可能会比往年提前公布养老金调整细则，有理由相信会将上涨的部分养老金，在建党100周年庆之前发放到位。

　　4.山东是经济大省，人口大省，平均工资水平在全国处在中游水平，因此在制定倾斜调整的细则方面，可能会更加的困难。

　　但是今年4月份的时候，人社部就已经公布了养老金调整的大致方向，有理由相信山东省将在6月底之前公布养老金的调整方案，上涨的养老金将会在7月初左右发放到位。

　　5.山东省作为孔孟之乡，礼仪之邦，电脑的方面肯定是更加的突出，因此我们也有理由相信山东省会尽快出具退休人员养老金上调细则。因此今年也有望在6月底实现养老金上涨的部分发放到位。

　　2022年与2022年的时候，山东省都是采取了三种调整措施，主要是定额调整，挂钩调整，倾斜调整。

　　那么在2021年，山东省调整的方向会保持往年的？还是会像上海一样取消挂钩工龄？

　　在2022年的时候，山东省定额调整为：每人每月增加50元养老金。

　　在2022年的时候，山东省定额调整为：每人每月增加52元养老金，比2022年多增加两元。

　　人社部4月份发布的通知，我们可以知道今年养老金上调的总体水平为4.5%，比去年少了0.5个百分点，因此今年山东省定额调整应该会比2022年有所下降。

　　2022年山东省挂钩调整。按照以下两部分计算增加养老金：

　　1．按2022年12月本人基本养老金的1.7%确定月增加额。

　　2．企业和机关事业单位退休人员分别执行以下挂钩调整办法：

　　（1）企业退休人员与本人缴费年限挂钩调整。将本人缴费年限进行分段，对15年（含）以下的部分，每满1年，月增加1.5元；16年以上至25年的部分，每满1年，月增加2元；26年以上至35年的部分，每满1年，月增加2.5元；36年以上至45年的部分，每满1年，月增加3元；46年以上的部分，每满1年，月增加3.5元。其中，缴费年限含视同缴费年限，不含特殊工种等折算增加的年限；缴费年限不足1年的，按1年计算。

　　（2）机关事业单位退休人员与本人职务（岗位、技术等级，下同）挂钩调整。根据职务层级不同划分若干档次，每个档次以32元为基数乘以不同的调整系数确定月增加额。各职务层级的具体调整系数，遵循衔接平衡原则，另行确定。

　　2022年山东省挂钩调整。按照以下两部分计算增加养老金：

　　1．按2022年12月本人基本养老金的1.7%确定月增加额。

　　2．企业和机关事业单位退休人员分别执行下述挂钩调整办法：

　　（1）企业退休人员与本人缴费年限挂钩调整。将本人缴费年限进行分段，对15年（含）以下的部分，每满1年，月增加1.5元；16年以上至25年的部分，每满1年，月增加2元；26年以上至35年的部分，每满1年，月增加2.5元；36年以上至45年的部分，每满1年，月增加3元；46年以上的部分，每满1年，月增加3.5元。其中，缴费年限含视同缴费年限，不含特殊工种等折算增加的年限；缴费年限不足1年的，按1年计算。

　　（2）机关事业单位退休人员与本人职务（岗位、技术等级，下同）挂钩调整。根据职务层级不同划分若干档次，每个档次以32元为基数乘以不同的调整系数确定月增加额。各职务层级的具体调整系数，遵循衔接平衡原则，另行确定。

　　经过对比，我们可以发现2022年与2022年的挂钩调整方案完全一样。

　　在今年4月份人社部发布的通知里，我们可以知道总体方针为鼓励多缴多得，长缴多得。而这一部分主要是与缴费年限以及缴费基数相关，在调整方案里也主要是通过挂钩调整进行。

　　所以我们应该可以猜测到在今年山东省的挂钩调整，还是会像往年一样进行两个部分调节。总体平均上涨水平为4.5%。因此我们可以猜测基本养老金的上涨幅度可能达不到之前的1.7%，或许会略有下降。

　　2022年的倾斜调整方案

　　2022年12月31日前，年满70周岁不满75周岁（以办理退休手续时按规定确认的出生年月计算，下同）、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员，每人每月分别增加15元、30元和60元养老金。

　　同时，综合考虑不同年龄、不同情况人员以往年度倾斜标准等因素，对达到相应年龄的有关人员，再适当增加一定数额的养老金。

　　其中，2022年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的企业退休人员（不含企业一次性补缴参保人员）每人每月分别增加290元、190元和360元，企业一次性补缴参保人员每人每月分别增加70元、60元和120元，机关事业单位退休人员每人每月分别增加20元、80元和80元。

　　2022年的倾斜调整方案

　　2022年12月31日前，年满70周岁不满75周岁（以办理退休手续时按规定确认的出生年月计算，下同）、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员，每人每月分别增加20元、40元和60元养老金。

　　同时，综合考虑不同年龄、不同情况人员以往年度倾斜标准等因素，对达到相应年龄的有关人员，再适当增加一定数额的养老金。

　　其中，2022年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的企业退休人员（不含企业一次性补缴参保人员）每人每月分别增加290元、190元和360元，企业一次性补缴参保人员每人每月分别增加70元、60元和120元，机关事业单位退休人员每人每月分别增加20元、80元和80元。

　　经过对比，我们可以发现，2022年的高龄倾斜明显要比2022年调整的幅度要大，这也仅仅体现在年满70~75周岁，76~80周岁两个档次。其他地方2022年和2022年保持一致。

　　我们继续对比其他省份可以知道，山东省的这个高龄倾斜，其实它的幅度并不是很大。山东为孔孟之乡，老吾老以及人之老，尊老爱幼的传统在那边应该会更加的体现。在今年高龄倾斜的调整幅度可能会继续增加。

　　好饭不怕晚，作为孔孟之乡一直以来都是好客之邦，礼的代名词。养老金的发放上面肯定会更加体现大省担当，面对退休的老年人，肯定会有好的调整方案等着我们。

　　已经作为退休人员生活的保障，在每一年都没有出现拖欠或者是推迟的现象，今年肯定还是像往年一样，虽然去年经历疫情的影响，但是我们国家今年还是连续17年对养老金进行上调。

　　山东省现在还没有。公布养老金调整方案的细则，但是我们也可以推测，今年山东省的养老金调整规划应该和往年不会相差很大。

　　随着7月份建党100周年纪念活动的开始，我有理由相信山东省将会在6月底7月初将养老金上涨的部分发放到位。

　　还请各位等待发放上涨养老金的退休人员耐心一点，要知道好戏总是在后头。

　　我是梧通，每天和你分享一点小知识。

　　回答你：山东是经济大省，经济体量很大，但是平均工资水平在全国处在中游水平上。根据连续十六年涨幅的退休工资涨幅水平看，山东的涨幅高于全国平均水平。

　　今年是中国建党百年，为体现党对退休人员的关怀，国家要求规定在6月底前，将上涨的部分养老金，发放到位。至今确实没有看到山东的调薪公布方案。

　　山东是人口大省，退休人员多涉及面广，估计正在全力以赴加紧计算中，不期将上涨部分，补发到每一位退休人员手里，希望大家敬请期待吧，山东的涨幅绝对不会有低于全国涨幅平均水平。

　　受疫情影响，全球经济下行压力增大，中国是抗疫最为成功的国家，经济也在逆势上涨，在困难时刻，国家仍然拿出钱来，给全国广大退休人员涨工资，充分体现了党和国家对退离休人员的关怀。

　　注：图片来源于网络，未经作者授权，如有侵权，及时删除，特此声明！

　　感谢邀请，更感谢楼主的提问。

　　楼主您好，6月底以前养老金上涨。将发放到位，山东省的退休金什么时候公布呢？6月底之前有大约10多个省份已经公布了具体的调整方案，而且对于这10多个省份所公布具体调整方案以后，并且也承诺了在6月底之前将上调的养老金发放到位，可以说这是一个非常好的消息，但是并不是说全国所有的地区。都能够在6月底之前发放到位。

　　这里面需要说明的是。每个地区是自行制定具体的调整方案和实施细则，当然具体的调整方案实施细则公布之后，基本上可以确定在月底之前发放，这没有问题，但到目前为止只有10多个省份出台了具体的调整方案，到目前为止山东省还没有出台具体的方案，所以说我们并不能够准确的告诉大家，6月底就能够发放到位，但是基本上可以确定的是6月底之前发放，到位的可能性是很大的。

　　而且我认为在这个端午节假期以后，逐步的就会有另外一批省份陆续公布具体的调整方案，当然也可能会包括山东人，如果说一旦公布具体的调整方案之后，那么在6月底之前补发到位的可能性是非常大的，所以说我们再需要耐心的等待一段时间就可以了，而且对于退休老人来讲，实际上你的退休金待遇是从1月份开始补发的，我们都等了这6个月的时间了，还差这几天嘛，所以说再耐心的等待一下就可以。

　　感谢阅读，请加我的关注。

　　题主不要急，先来看看山东去年何时发布养老金上调实施方案的。2022年7月20日，山东省公布了2022年养老金上调方案。

　　今年依然会在7月20日吗？我觉得不可能那么晚，会提前一个月左右，也就是在2021年6月17—22日之间，由于6月19日和6月20日是周末双休，因此实际上山东的养老金上调政策公布时间很可能会在6月17、18、21、22日四天中的一天。原因如下：

　　1.在每年国家人社部公布当年养老金上调比例的文件中会有一条要求各地人社厅（局）上报当地方案的内容。2021年的上报截止日期比去年正好提前了整整一个月。这意味着虽然没有明说，但其实内含要求就是各地比去年提前一个月公布。

　　2.去年除了上海在5月公布实施方案外，其他30个省市自治区都在7月才公布了方案。今年情况发生了改变，上海还是在5月份公布了方案，而目前为止已经有14个省市自治区在6月上半月公布了今年的调整方案。此外，四川省之前发布消息称今年的养老金调整工作争取在6月底前完成。

　　从以上两点可以推断出今年除了上海以外，其他地区基本上都会在6月底前公布调整方案，虽然我没有得到山东省的官方信息，但这样的预计是有迹可循的。

　　山东省作为全国人口和经济大省，养老金上调政策与700多万人有关。从去年调整方案来看，上涨的其实挺多的。去年全国人均上涨比例为5%，山东省份机关事业单位退休人均平均上涨了3.9%，而企业退休人员平均上涨了5.4%。预计今年山东省份企业退休人员平均能够上涨5%左右（国家规定的人均上涨比例为4.5%）。

　　从山东省去年的养老金上调政策来看，缴费年限多的人获得的上调更多。因为去年的上调方案里有一部分叫做挂钩缴费年限的上调部分。

　　具体来说，缴费年限在15年及以下的部分，每满一年每月增加1.5元；16年-25年的部分，每满一年每月增加2元；26年-25年的部分，每满一年每月增加2.5元；36年-45年，每满一年每月增加3元；46年及以上，每满一年每月增加3.5元。

　　随着缴费年限的增加，每多一年可以带来的增加额会多一些。最高的3.5元是最低的1.5元的2.33倍。估计今年也会持续这样的惯例，长缴长得体现的淋漓精致。

　　据了解，国家对全国广大的退休人员养老金的上涨，规定要在6月底前补发到位，如果是这样，山东省无异比去年提前一个月，把养老金上涨部分，发放到我们的账户。

　　全国养老金上涨补发到位时间，各省时间不一，国家这一发放时间的规定，体现了国家对我们退休人员的关怀。

　　所以，山东省一定不服众望，在六月底前还有不到20天的时间，调整方案和补发一起到位，大家耐心等待吧。

　　至今31个省直辖市中，全国已有超半数省市公布了第十七次退休人员养老金增资的消息，退休老人们欢心鼓舞，这是党和政府对老人们的关爱。

　　已公布方案中挂钩调正方面方式多样，各显其能，尤其是对70岁以上老人的养老金倾斜政策更为突出。

　　山东省是我国经济发展大省，去年养老金增资具有特色，省内退休老人受益匪浅，相信今年的增资方案山东会更合理更细致，定会给人们带来惊喜。

　　快了，过了端午节即出台，请耐心等待，从其它省市已公布方案的城市来看，补发到位都很快，山东省七月1日前肯定也同样会完成此项工作。

　　关于本年度养老金上涨部分何时发放到位的问题，我来谈一下我知道的情况。

　　前几天，我和一个在社保局工作的朋友曾经专门讨论过这事，他非常肯定的说，退休人权养老金上涨部分已经计算清楚，只待发放因为需要一个过程，六月份不可能发放了，七月份应该发放到位。

　　至于上涨的具体数额，根据国家规定，今年的上涨幅度是4.5个百分点，因为各方面的调整，领到手的数额肯定高于这个4.5，相信大家是很满意的。

　　其实这些年来，过年每年对养老金都有一定的上涨，即使在2022年经济受疫情影响的不急情况下，仍然进行了调整，大家对这些是满意的。尤其是随着手中的钱越来越多，现在已经没有人处在“等钱买米、等米下锅”的窘迫状态，所以上涨的养老金早发晚发其实没多少人在乎的，反正数额已确定，是自己的钱终究是自己的。大家之所以关心这件事，无非是让心里有个底而已。

　　大家同意我的看法吗？欢迎交流指导。

　　按山东济南对工令的分四档计算！40年工令还涨不到每年工令平均不到2元钱！！！太会算计退休企业职工了！别的省市没有分四档15年工令1丶5元，再10年，1丶8元；再10年2元；再10年2丶4元！算下来40年工令的涨72元！每年还涨不了2元！太枢门了！！！

　　关于退休人员养老金上调方案公布情况，去年，山东公布的排序是在全国第15名。今年，全国已有12个省市已公布。截止到6月13日（周日）还尚未见到山东公布出台。目前距6月底还有半个多月的时间，再加上山东省为退休人员每月发放养老金的时间是在的20—25日，所以，预计山东省为退休人员上调养老金的实施细则（方案）应该会在下周公布。加上7月1日喜逢中国建党100周年，估计6月底之前养老金的上调情况，一定会补发和发放到位。

　　再耐心的等待几天吧，二十四拜都拜了，就不差这一拜了。

　　重要消息，紧急通知：全体退休人员请注意，2021年养老金新调整已经出炉，总体幅度为4.5%，就意味着有些人每月能上调400元养老金 ，而有些人每月只能上调几十元养老金，跟去年相比，这些人不但没增加反而还减少，所以大家一定要搞懂养老金的政策，只要按照政策交，每月上调400元的名单里肯定还有你。

　　2021年一月份，中国人社部和财政部就对今年养老金调整进行了规划，总体幅度为4.5%。

　　计算方式：用自己的退休金乘以4.5%结果就是每月上调的养老金。

　　答案：错误。

　　原因：今年幅度为4.5%，只是所有退休人员的一个总体平均值，而不是个人人均值，也就是说有些人的个人人均值肯定超过今年的4.5%，而有些人达不到今年的4.5%。

　　今年的养老金计算调整方式还是按照往年的三结合来调整。

　　说到这个问题之前，我们来先回答一下主题，2021年养老金调整，很多地方都已经公布调整方案，那么山东省退休金的调整什么时候开始公布呢？

　　暂时目前山东省对于今年退休金的调整还没有进行公布，但是可以根据去年山东省的定额调整来推测一下。

　　因为今年养老金的调整，还是根据往年的三结合来决定，没有太大的变化。

　　定额调整，每个省份都有不一样的规定，像河南省2021年对于定额调整的标准是每人每月上调50元，跟往年相比，河南省的今年定额调整还下降了5元。

　　上海市2021年对于定额调整的标准是每人每月上调70元，跟往年相比，上海市的今年定额调整也是下降了五元。

　　山东省又是一个经济大省，对于今年的定额调整，想必跟往年基本相差不了多少。

　　2022年山东省定额调整的标准是，每人每月上调52元。

　　所以今年山东省养老金的定额调整肯定跟去年，相差不了多少。

　　挂钩调整可以说是养老金的核心主要是以：多缴多得，长缴多得进行挂钩。

　　也就是说你缴的费用越多，缴费年限越久，那么你的养老金调整也就越高。

　　决定退休以后，养老金的待遇是根据个人账户养老金水平基数比例，缴费年限来决定。

　　2022年山东省对于挂钩的标准跟缴费年限，养老金水平双挂钩。

　　所以今年山东省还是按照往年的双挂钩进行调整。

　　按照2022年12月份，每人基础养老金的1.7%进行增加，与缴费年限挂钩是企业和机关事业单位退休人员分别执行。

　　所以通过2022年山东省的养老金调整，可以推测出2021年山东省养老金的调整，应该跟往年相差不了多少。

　　所谓的倾斜调整，就是对一些特殊人员的关照比如：高龄退休人员，军转干部，贫困边远地区人员。

　　也就是说年龄越大，上调的金额也就越多。

　　①、满70岁～不满75周岁，每人每月上调15元。

　　②、满75周岁～不满80周岁，每人每月上调30元 。

　　③、年满80周岁以上、每人每月上调60元。

　　想必2021年山东省对于高龄退休人员的标准还是按照往年来做出调整。

　　跟河南省上海市相比，高龄退休人员的起点有一点高。

　　河南省上海市对于高龄退休人员的起点是满65周岁就可以享受倾斜调整，而山东省是满70周岁。

　　对于军转干部，想必还是根据往年的情况来调整，不能低于省份最低的养老金水平，低了就补。

　　（以上的只是推测，具体情况根据山东省官方发文为准。）

　　我个人觉得今年山东省养老金的公布发放跟往年相比，不会那么晚，而且还会提前，大概也是在6月19日到6月20几日左右。

　　因为目前咱们国内，已经有14个省市自治区，在6月15号之前就已经公布了养老金的调整 ，连四川省都公布最晚不超过六月底。

　　所以现在虽然山东省官方没有公布出养老金的调整，但是也可以推测出最晚时间在6月底，7月初。

　　虽然现在山东省还没有进行养老金调整的公布，大家不用担心，只是时间早晚问题。想必也不会推迟的太久。

　　而且今年养老金的调整跟去年相比，差距不是特别的大，只是总体幅度下降了0.5%。因为2022年的是5%，那么像这样对退休人员有影响吗？

　　答案：对部分退休人员有影响。

　　原因：毕竟养老金是根据多缴多得，长缴多得来为主要核心，养老金越少的人涨的越少，养老金越多的人涨的越多，今年总体幅度又下降了4.5%，也就意味着那些养老金少的人要比去年上调的金额更加的少。

　　所以大家不要抱怨，因为你养老金的待遇是根据自己多缴多得，长缴多得来决定，不可能说我交5000元，别人交一万元，彼此退休金都是一样，这样一来，非常的不公平。

　　虽然说养老金已经17年连涨，但是每年上涨的幅度一年比一年低，如果未来几年还要按照这样来的话，那么就意味着上涨的金额会越来少。

　　原因就是交社保人少，领养老金的人多，入不敷出，所以导致今天这种局面。

　　希望养老金的政策能越来越好，把养老金低的人往上调一下，拉小彼此之间的差距。

　　（感谢各位朋友，观看和支持）。

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