我做好了随时被下岗的准备，因为我深知我现在的工作无法保证我再一次遇到裁员的时候能安然无恙。

　　公司最近遇到发展瓶颈，需要裁员缩减开支。但我是比较幸运的那一位，因为我是跟着这家新公司一起成长的，也是第一个除了老板以外的员工。因为我涉猎广，能做的琐事比较多，所以公司决定让我接替其他岗位的工作，并给我加薪。

　　但是，我已经做了决定，毕业三年了，我虽越发不知道自己想要什么，但是我知道自己不想要什么。我一直想做的工作是可以增值的，越久越值钱的，技术型专业型不可随时被替代型的工作。但是，这些年的经历并没有使我获得这方面的满足，所以我一直在恐慌中度过每一天，也随时做好了下岗的准备。

　　公司每个一个月都有一批新的裁员名单出来，很焦虑，你看我这不是开始做自媒体了吗？

　　已经不止一次被下岗了，每次都是无奈被迫离职。现在这间公司工作了第八个年头，已经签了长期合同，在被下岗估计赔偿回多点点。小小打工者，已经学会随遇而安。

　　下过两次了，再下一次又如何？目前的工作不太满意，不过，到哪里都一样，认真做就是！

　　1.虽然是体制内稳定的工作，但我已经做好了很充足的准备。一是这个工作实在没意思，纯粹是浪费生命，浪费热情，整天考虑如何处理人际关系，做事是对人不对事，极为没意思。

　　2.练好一项核心技能，作为自己核心竞争力。同时，早早为未来自己所要做的事经营好各种关系，早早做好准备。

　　3.保持良好心态和健康体魄。早早看清楚职场里的勾心斗角和自己所不齿的很多东西，看淡放下，然后把主要精力用在该做的事情上。不为无谓的事情影响自己心情。始终保持对生活的热情，做好每一顿饭，心情愉快地做好每一件事。多看事情积极的一面，保持良好心态。心态好了，精神自然好，身体也会好很多，这样，未来发展至少自己信心百倍。

　　说实话还没有完全准备好，但已经在探索的路上。我是一个经历过传统媒体行业繁荣局面的人，曾感受过职业带给人的荣耀感，虽然早已知道传统媒体已经没落，移动新媒体时代已经来临，但没有在市场上厮杀过，没有感受过那种繁华背后的失落。

　　直到近日，接触到了本地区的代理商，听他们讲政府和企事业单位主动找上门来谈合作，不少传统媒体人转型过来，方才体会到什么叫“站到了趋势上”。跟着趋势走，即使不会太赢，但绝对也不会输。

　　那一天，那一刻，真心感受到了时代的残酷，感受到了科技日新月异的发展和变化，感受到了危机，不转变观念，不转换方向，随时都有被抛弃的可能。

　　这个时代是一个快速发展的时代，大数据和人工智能不断地在颠覆我们的生活和工作，没有人能想到未来五年会是什么样子，没人会知道哪个行业会不受其冲击，变化无时无刻不在发生。没有做好准备，做好心理准备是从现在开始就要练习的事情。

　　不断提升自己在专业领域的技能和水平，更加深扎自己的行业，借用互联网思维和技术，借用科技手段，主动拥抱变化，拥抱新科技，相信无论世界怎样变换，都有自己的一项专业技能立足生存。

　　同时，可以的话，每个人都应当尽可能多元化发展，使自己纵向或者横向发展多种技能，储备多种知识，做一个斜杠人才。

　　时代的大门向每个人敞开着，相信这是一个最好的时代，让我们携起手来，一起迎接挑战，报团取暖成长！

　　下岗是每一位职场人士都要面临的问题，也许今天还在公司上班，明天就可能下岗了。如果是提前有预判的下岗，也许会有所准备，心理上不会过于失落。假如没有任何预兆的下岗，可能大多数人情绪上都很难接受。 记得上学时看过一篇短文，二战时期由于经济萧条，失业率极高。年轻小伙是在一个五星级酒店打工，他没有什么过人的技巧，唯一会的就是把两个苹果去核以后，组成一个完美无瑕的苹果。酒店每时每刻都会有人下岗，即便是后堂大厨也会被解雇。小伙子心里想也许下一个就是自己，毕竟自己的用处很小。虽然他时刻准备着下岗，但却一直都没有轮到他。 故事就是告诉我们有一门独一无二的本领，是多么重要。不管你是高学历还是高级技工，只要是能够替代你的，都会面临下岗的危险，但哪怕你是公司的最低层员工，但缺少了你，有可能就运转不起来。那你永远也不会有下岗的危险。 准备与否都无关紧要，关键是要看自己是否是公司独独缺少的。也许公司聘用时，你是独一无二。但不代表将来也是，所以最主要还是不断的提高自己的能力，不断地通过学习来提高自身水平，即便是下岗，再找工作时也不会四处碰壁。
 

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　　看透了职场嘴脸，一切变得淡然。

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